Los informes sobre hallazgos en una auditoría al Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo, deben: Reportar cualquier evento o situación que pudiese desvirtuar o afectar la credibilidad de los resultados. Medios humanos: Se requiere que la estructura designe personas competentes y

Anotar cualquier tipo de problema o no conformidad, incluyendo estrategias o acciones para solucionar el problema. Por otra parte, contamos con la verificación o evaluación del sistema de administración por parte de las Administradoras de Riesgos Laborales (ARL), en las cuale